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  2. 入社までの流れ
あなたのスキル・経験を考慮して必要な研修を実施します。

リンカン・スタッフサービスでは、カウンセリングから入社後のアフターケアまで、きめ細かいプログラムであなたをサポートします。
安心してご応募ください。

入社までの流れ
STEP01
応募・登録実務経験を問わず募集
STEP02
面接・適性テスト適性検査・スキルチェックテストを実施
STEP03
マッチング性格、人柄、仕事に対する意欲や姿勢、適性をチェック
STEP04
研修基本的なビジネスマナー教育
就業先企業の業務内容、就業規則・社風などをレクチャー
STEP05
入社初日は当社管理担当が就業先まで同行いたします
STEP06
アフターケア・カウンセリング就業後、必要に応じた研修やスタッフのメンタルサポートを実施

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